Von der Zukunft her führen – Veränderung gestalten

Kurs 54/20

Der Umgang mit Veränderungsprozessen gilt zu Recht als eine Kernkompetenz von Führungskräften. Gleichzeitig kann die Dynamik in Veränderungsprozessen eine große Herausforderung an die Führungskraft stellen. Veränderungen erfordern einen klugen Umgang mit den emotionalen Reaktionen aller Betroffenen. Das gelingt, wenn sowohl die fachliche als auch die emotionale Ebene einer Veränderung angemessen gestaltet wird.

Wissend, dass die Führungskräfte im LVR- Klinikverbund mit vielfältigsten Veränderungen konfrontiert sind, reflektieren und diskutieren wir in dem zweitägigen Seminar die wesentlichen Faktoren eines erfolgreichen Change-Prozesses, vertiefen vorhandenes Wissen und schaffen eine Übungsplattform für aktuelle Veränderungsprojekte.

Methoden

Theorieinput, Gruppenarbeit, Erfahrungsaustausch, Diskussion, Übungen

Zielgruppe

Führungskräfte aller Berufsgruppen
(Typ A, s. Hinweise: Platzkontingente)

Referent

Dirk Martin Wolters, systemischer Coach und Changemanager

Organisation

Renate Kemp

Wissenschaftliche Leitung

Gudrun Gorski

Termin

17.08.–18.08.20

Ort

Solingen

Kosten

Kursgebühr € 240,–

Anmeldeschluss

17.06.20

Zertifizierte Fortbildung

14 CME Punkte

Freiwillige Registrierung

10 Punkte für Pflegende